社会

従業員（基本情報）
WLB・労働衛生・人材育成
労働災害
コンプライアンス

従業員（基本情報）

従業員数（各年度末時点）

		単位	2021年度	2022年度	2023年度
グループ従業員数^※1		人	6,693	6,659	6,530
臨時雇用者数^※1		人	3,698	3,589	3,686
コスモ石油^※2従業員数		人	2,438	2,482	2,540
	男性	人	2,086	2,113	2,142
	女性	人	352	369	398
	女性比率	％	14.4	14.9	15.7
管理職数		人	604	597	616
	男性	人	572	560	573
	女性	人	32	37	43
	女性比率	％	5.3	6.2	7.0
非管理職数		人	1,662	1,664	1,751
	男性	人	1,359	1,353	1,416
	女性	人	303	311	335
シニア社員数^※3		人	172	221	173
	男性	人	155	200	153
	女性	人	17	21	20
平均勤続年数		年	18.3	18.3	18.1
	男性	年	18.6	18.7	18.6
	女性	年	16.3	15.9	15.0

※１　コスモエネルギーホールディングス株式会社の連結対象会社を対象とした従業員数

※２　コスモ石油が雇用元の社員（コスモエネルギーホールディングス、コスモ石油、コスモ石油マーケティング、コスモエネルギー開発を中心としたコスモ石油に在籍している従業員、また社外への出向者を含む）

※３　60歳定年後に再雇用した社員（コスモ石油の雇用者）

（注）これ以降、特に注釈がない項目は、コスモ石油株式会社が雇用元の社員が対象

採用者数

		単位	2021年度	2022年度	2023年度
採用者数（新卒＋中途）		人	88	118	153
新卒		人	82	71	82
	基幹職^※4	人	37	31	48
	技能職^※5	人	45	40	34
キャリア		人	6	47	71
	基幹職^※4	人	6	47	69
	技能職^※5	人	0	0	2
基幹職キャリア採用比率		％	14	60	59
（参考）新卒者の3年以内の離職者数		人	11	2	1
	基幹職^※4	人	2	1	1
	技能職^※5	人	9	1	0

※4　スタッフ職やマネジメント層など、会社全体の統括を期待される社員

※5　装置の運転管理等を行うオペレーター社員

女性活躍推進の進捗状況（2024年4月1日時点）

	単位	2022年 4月1日	2023年 4月1日	2024年 4月1日	第三者保証
社員数	人	2,501	2,555	2,620
女性社員数（シニア社員含む）	人	373	400	417
男性社員数（シニア社員含む）	人	2,128	2,155	2,203
女性従業員比率（シニア社員含む）	％	14.9	15.7	15.9
管理職数	人	623	625	645
女性の管理職数（シニア社員除く）	人	37	42	46
男性管理職数（シニア社員除く）	人	586	583	599
女性管理職比率	％	5.9	6.7	7.1	✓
新卒学卒採用者数	人	26	40	30
新卒学卒女性採用者数	人	13	24	16
新卒学卒男性採用者数	人	13	16	14
新卒学卒女性採用比率	％	50	60	53	✓

キャリア入社の社員^※6比率

	単位	2022年 4月1日	2023年 4月1日	2024年 4月1日	第三者保証
キャリア入社の社員比率	％	15	20	22
キャリア入社のライン長比率	％	9	11	11

※6　技能職、シニア社員を除いた社員

障がい者雇用

	単位	2022年 6月1日	2023年 6月1日	2024年 6月1日	第三者保証
障がい者雇用人数	人	40	40	49
うち、重度障がい者人数	人	21	20	24
障がい者雇用率	％	2.34	2.31✓	2.76	※7

※7 2024年6月1日時点の数値の第三者保証については、2024年度末時点の他のデータとともに2025年6月頃に取得する予定。

定年退職者の再雇用率

		単位	2021年度	2022年度	2023年度
定年退職者数		人	42	71	35
	男性	人	38	63	31
	女性	人	4	8	4
再雇用者数		人	37	63	31
	男性	人	35	55	27
	女性	人	2	8	4
定年退職者の再雇用率		％	88	89	89

離職率

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
離職率^※8	％	2.4	2.0	2.4

※8　各年度中の自己都合離職者数を当該年度末在籍者数で割った率（定年退職者を除く）

男女賃金格差（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）

		単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
男女賃金格差^※9	全社員	％	ー	76.0	76.0	✓
	正規雇用	％	ー	75.5	76.2	✓
	有期雇用	％	ー	78.2	70.6	✓

※9　支給月の支給総額（給与＋賞与）/ 支給月の人数より算定、給与は基準内賃金とし諸手当は除く

WLB・労働衛生・人材育成

ワーク・ライフ・バランス関連制度の利用状況

		単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
育児休業利用権利取得者数		人	90	94	87
	男性	人	79	77	71
	女性	人	11	17	16
育児休業取得者数		人	60	60	60
	男性	人	49	43	44
	女性	人	11	17	16
育児休業取得率		％	67	63	68
	男性	％	62	55	61	✓
	女性	％	100	100	100	✓
介護休職取得数		人	0	0	1
短時間勤務制度	育児事由	人	39	36	41
	介護事由	人	0	0	0
	私傷病事由	人	1	1	1

労働時間^※10

	単位	2021年度	2022年度	2023年度
総労働時間	時間	1,936	1,939	1,963
時間外月平均	時間	23.1	23.3	25.5
有休付与日数上限^※11	日	21	21	21
平均有休取得日数	日	21.5	21.7	21.2
有給休暇取得率	％	90.6	93.1	92.0

※10　コスモエネルギーホールディングス、および中核事業会社（コスモエネルギー開発、コスモ石油、コスモ石油マーケティング）を対象

※11　有給休暇は、勤続年数に応じ、0年（4月入社）：15日、1年：17日、2年：19日、3年以降：21日を付与しています。

労働組合加入者数・加入率^※12

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
労働組合員数	人	3,105	3,104	3,057
労働組合加入率	％	46.4	45.3	46.8

※12　コスモ石油労働組合、コスモエンジニアリング労働組合、コスモ松山石油労働組合、丸善石油化学労働組合、コスモテクノ四日市労働組合、北斗興業労働組合が対象。

健康に関する実績^※13

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
定期健康診断受診者数	人	3,204	3,129	2,691
受診率	％	100	100	100

※13　コスモエネルギーホールディングス、コスモエネルギー開発、コスモ石油、コスモ石油マーケティング、丸善石油化学が対象。

「健康・こころオンライン」相談件数^※14

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
健康	件	308	188	169
メンタル不調	件	117	60	43

※14　コスモエネルギーホールディングス、コスモエネルギー開発、コスモ石油、コスモ石油マーケティング、丸善石油化学が対象。

人材育成

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
一人当たりの研修費用	千円	50	100	134
通信講座の受講率	％	9	9	13

エンゲージメント指数^※15

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
エンゲージメント指数	ポイント	57	57	60

※15　従業員意識調査項目（仕事のやりがいや誇り）のスコア。コスモエネルギーホールディングス、および中核事業会社（コスモエネルギー開発、コスモ石油、コスモ石油マーケティング）を対象。

労働災害

労働災害に関する実績^※16

		単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
労働災害による発生件数		件	113	146	138	✓
業務上労働災害（協力会社含む）	休業	件	20	42	40	✓
業務上労働災害（協力会社含む）	不休業	件	60	74	59	✓
通勤災害	休業	件	12	12	10	✓
通勤災害	不休業	件	21	18	29	✓
労働災害死者数	従業員数	人	0	1	0	✓
労働災害死者数	協力会社	人	0	0	0	✓
度数率	コスモ石油（製油所）	－	0.00	0.49	0.38
度数率	丸善石油化学	－	0.00	0.00	0.00
強度率	コスモ石油（製油所）	－	0.00	0.04	0.02
強度率	丸善石油化学	－	0.00	0.00	0.00

※16　コスモエネルギーグループ会社：計43社を対象

コンプライアンス

コンプライアンス違反件数

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
重大な法令違反^※17	件	0	1	0

※17　当社社内規程に定める、重大な悪影響を及ぼす可能性がある危機レベルに該当する違反、もしくは事故を対象

従業員のコンプライアンス意識の浸透状況および向上策

	単位	2021年度	2022年度	2023年度
従業員意識調査　対象者	人	7,848	7,864	7,896
回答者数	人	7,339	7,469	7,321
回答率	％	93.5	95.0	92.7
企業倫理・人権研修　対象者	人	6,717	6,699	6,790
受講者数	人	6,716	6,699	6,790
受講率	％	100	100	100
新任ライン長向けハラスメント研修　対象者	人	33	29	33
受講者数	人	33	29	33
受講率	％	100	100	100

腐敗に関する罰金・罰則（FTSE）

	単位	2021年度	2022年度	2023年度	第三者保証
罰金額	円	0	0	0

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